为推进公司（局）“11345”发展战略实施，加强公司总部（局机关）队伍建设，为单位改革发展提供有力人才保障，根据《中煤地第二勘探局有限责任公司总部（第二勘探局机关）组织机构及职能和人员编制实施方案》，结合工作实际，就公司总部（局机关）部分普通员工岗位招聘有关事项公告如下：

一、招聘岗位及岗位职责

1.战略投资部企改专员 1名

核心职责：负责拟定公司（局）关于国企改革改制相关制度及流程并监督实施；负责协助所属企业研究和草拟改革改制方案并跟踪实施；负责公司（局）处僵治困、剥离企业办社会等专项工作的总结及定期申报。

2.人力资源部（党委组织部）培训专员1名

核心职责：负责草拟公司（局）培训管理制度和相关流程；制定年度培训计划和人才开发计划并组织实施；负责党员培训工作，制定党员培训计划并组织实施；负责公司总部（局机关）的日常培训工作；负责员工信息库的日常管理工作。

3.地质科技部（安全生产办公室）地质科技专员（安全员）1名

核心职责：负责对重大、重点地质项目的施工进度、工程质量进行监督检查；负责组织公司（局）科研项目的立项、审核、监督检查与验收工作；负责公司（局）矿权及矿业开发基础技术资料收集研究工作，为公司（局）矿权申请及矿业开发决策提供技术支持；负责地质科技有关技术和管理资料的完善及归档工作。 

4.市场部市场营销专员1名

核心职责：草拟市场营销、公关管理、客户管理等相关制度、流程；协助上级开展对公司（局）所属产业市场信息和营销信息的收集和整理分析工作；协助上级开展对大客户资源的信息整理分析；收集国家、地区级、相关行业具有影响力的会议信息；定期编制市场分析简报，为领导决策提供支持；负责维护公关关系信息库。

二、报名人员范围和基本条件

（一）报名人员范围

第二勘探局、物探研究院符合岗位资格要求的在岗正式职工。

（二）报名的基本条件

1．具有较高的政治素质，坚决贯彻执行党的路线方针政策和上级、本单位的各项决策部署，品行端正，遵纪守法，诚实守信，勤勉尽责，团结协作，作风严谨，廉洁从业，有良好的职业素养；

2．具有良好的工作业绩，沟通协调能力强，服务意识强；

3. 具有履行岗位职责所必需的专业知识，熟悉国家相关政策及相关法律法规，有较强的文字写作能力；

4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质；

5.党务部门岗位，要求是中共党员；

6.原则上年龄不超过35周岁（以2018年11月1日为截止日计算）；

7.对于日常工作表现优秀者，学历、职称、年龄条件可适当放宽。

具体报名条件见下表。

学历、职称等具体报名条件

三、聘用人员待遇

      （一）拟聘用人员实行3个月试用期制度，试用期满经考核合格办理正式聘用手续。

    （二）薪酬待遇按照公司（局）总部薪酬制度有关规定执行。

四、招聘工作程序

招聘工作按照发布公告、自愿报名、面试、了解情况、研究聘用、聘前公示的程序进行。

五、报名时间、方式及要求

（一）报名时间:

2018年11月9日至2018年11月15日17:00。

    （二）报名方式： 

1.电子邮件报名。应聘人员请登录第二勘探局网站（http://www.zmej.org.cn）下载填写《岗位招聘报名表》，会同相关材料（学历、学位、职业资格或专业技术职务任职资格证书、获奖证书等相关证明材料的电子扫描件）一并发送至招聘电子邮箱（dektjzp@163.com）。邮件标题务必为“应聘岗位-应聘人员姓名”。

2.现场确认。应聘者请于11月15日17:00前携带报名表及报名相关材料（学历、学位、职业资格或专业技术职务任职资格证书等）原件、复印件到第二勘探局人力资源部审核确认（报名材料不再退回）。
　　联系人：张雯雯

咨询电话：0312-3685571

（三）有关要求

1.每名应聘者允许填报1个岗位。

2.组织面试时间（应聘演讲答辩）暂定2018年11月20日，参加面试人员名单、地点等相关事宜将适时通过电话通知，敬请留意。请参加面试人员制作应聘PPT,演讲内容应包括本人应聘的原因、优势和下一步工作打算等。

    3.应聘者应对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。

4.在招聘过程中，我们承诺为应聘者保密。

 

    附件：岗位招聘报名表

 

 

 

　　     中煤地第二勘探局有限责任公司（第二勘探局）

          2018年11月9日

 

 

 

 

 

 

 

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