开展任前谈话 激励干部担当作为

    为落实国企改革三年行动方案，优化所属单位领导班子配备、增强合力，做强专业公司、做实区域公司，近期物探研究院对地震勘探事业部、朔州分公司、山西分公司领导岗位进行了调整、补充。为进一步增强新任职干部廉洁自律意识，以优良作风尽快融入新岗位履职尽责，3月28日上午，院党委书记、院长段建华主持召开干部任前集体谈话会，对6名新任职干部进行任前集体廉洁谈话。纪委书记左德松、副院长周海燕、副职领导王瑞杰出席会议。

    段建华指出，此次新调整、提拔干部要尽快进入角色，持续提升七种能力,增强八项本领，真正成为现代企业管理和分管领域的行家里手，推动本单位各项工作平稳有序开展。并提出四个方面要求，一是要强化理论武装，筑牢理想信念根基；二是要提升履职能力，练就过硬本领；三是要树牢大局意识，强化责任担当；四是要勇于自我革命，守住拒腐防变防线。

    段建华强调，身为一名国企领导干部，必须时刻绷紧“旗帜鲜明讲政治”这根弦，完整、准确、全面贯彻新发展理念，要树立“大情怀”，胸怀“两个大局”，积极担当作为，把各项工作放到“国之大者”中思考，把实现自我价值、引领企业高质量发展、让职工群众满意紧密结合在一起，树立干就干最好、当就当先进、争就争第一的意识，把工作体现在具体项目、体现在解决问题上，紧紧攥住改革发展这个“牛鼻子”不放松，真抓实干，务实功、出实招、求实效，善作善成，为推进物探院高质量发展、打造专精特新科技型企业和煤田物探冠军企业作出更大贡献。

    左德松要求新任干部要加强理论学习，提高政治站位，强化法律法规学习，增强自律意识，进一步绷紧干部廉洁弦，把全面从严治党的各项要求落到实处，营造风清气正的干事创业环境。

    此次新调整或提拔的6名干部依次作了表态发言，纷纷表示将加强学习、积极履职、严于律己，以实际行动回报组织的信任。

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